| Statut |
|
STATUT OŚRODKA REHABILITACYJNO – WYCHOWAWCZEGO SIÓSTR ELŻBIETANEK w Zielonej Górze PODSTAWA PRAWNAOśrodek działa na podstawie:
POSTANOWIENIA OGÓLNE§11.Ośrodek Rehabilitacyjno – Wychowawczy Sióstr Elżbietanek, zwany dalej „Ośrodkiem” jest placówką niepubliczną, feryjną. Przeznaczony jest dla dzieci i młodzieży niepełnosprawnej w wieku przedszkolnym, szkolnym do ukończenia studiów wyższych. §21.Pełna nazwa Ośrodka brzmi: Specjalny Ośrodek Rehabilitacyjno – Wychowawczy dla Dzieci i Młodzieży Niepełnosprawnej Ruchowo prowadzony przez Zgromadzenie Sióstr Św. Elżbiety. 2.Nazwa skrócona brzmi: Ośrodek Rehabilitacyjno – Wychowawczy Sióstr Elżbietanek. 3.Ośrodek posługuje się pieczęcią o treści: Ośrodek Rehabilitacyjno – Wychowawczy Sióstr Elżbietanek 65 – 075 Zielona Góra, Pl. Powstańców Wlkp. 4 tel. 068/3254096 §31.Ośrodek jest zlokalizowany w Zielonej Górze przy Placu Powstańców Wlkp.4, w budynku stanowiącym własność Zgromadzenia Sióstr Św. Elżbiety – Prowincja Poznańska przy ul. Łąkowej 1-4 w Poznaniu. 2.Organem założycielskim i prowadzącym Ośrodek jest Zgromadzenie Sióstr Św. Elżbiety – Prowincja Poznańska , reprezentowane przez Przełożoną Prowincji. §41.Organem sprawującym nadzór pedagogiczny jest Lubuski Kurator Oświaty w Gorzowie Wlkp. CELE I ZADANIA OŚRODKA§51.Głównym celem Ośrodka jest, aby dzieci i młodzież po ukończeniu nauki szkolnej poprzez kompleksową rehabilitację gotowa była do podejmowania odpowiedzialnych decyzji, do akceptacji własnej osoby. Ambicją personelu jest, aby nasi wychowankowie wkraczali w dorosłe życie jako pełnowartościowi, samodzielni i dojrzali ludzie na miarę własnych możliwości. 2.Ośrodek realizuje swoje zadania poprzez działalność wychowawczą, opiekuńczą i profilaktyczną. 3.Szczegółowe zadania oraz sposoby ich realizacji zawarte są w programie wychowawczym i profilaktycznym Ośrodka. 4.Cele Ośrodka realizowane są we współpracy z rodzicami, poradnią rehabilitacyjną, przedszkolem. §61.Działalność Ośrodka oparta jest na zasadach chrześcijańskiego personalizmu i realizowana jest w duchu religijnym. 2.Ośrodek jest placówką katolicką, jednak ogólnodostępną dla dzieci i młodzieży niezależnie od ich wyznania. ORGANIZACJA OŚRODKA§71.Organizacja placówki dostosowana jest do potrzeb opiekuńczo – wychowawczych, rewalidacyjnych i zdrowotnych wychowanków. 2.Ośrodek jest placówką koedukacyjną. 3.Za prawidłową działalność placówki odpowiedzialny jest dyrektor. §81.Ośrodek jest czynny cały rok, we wszystkie dni tygodnia w miesiącach nauki szkolnej. 2.Raz w miesiącu obowiązuje „wyjazdówka” we wcześniej ustalonym terminie. 3.Ośrodek zapewnia wychowankom:
4.Ośrodek posiada 2 – 3 osobowe pokoje, pracownie terapeutyczne, pokój rekreacyjny, pomieszczenie do nauki, w tym pokój komputerowy, biblioteczkę, jadalnię, pomieszczenia sanitarne, pralnię, pomieszczenia administracyjno – gospodarcze. §91.Warunkiem pobytu w Ośrodku jest podjęcie nauki w szkole, pobyt w przedszkolu lub udział w kursach szkoleniowych. 2.Wychowankowie uczestniczą w zajęciach zielonogórskich szkół średnich, policealnych i wyższych według własnego wyboru. W zależności od stopnia niepełnosprawności istnieje możliwość nauki w różnych systemach: dziennym, wieczorowym i zaocznym. 3.Młodzież przyjmowana jest z terenu całego kraju. 4.W miarę wolnych miejsc do Ośrodka może być przyjmowana młodzież sprawna, która wyraża ochotę współpracy i pomocy dzieciom i młodzieży niepełnosprawnej. §101.Kandydaci, chcący zamieszkać w Ośrodku zobowiązani są do złożenia:
2.Decyzje w sprawie przyjęcia kandydata do Ośrodka podejmuje Dyrektor w porozumieniu z wychowawcami, terapeutami i rehabilitantem. §111.Zakwaterowanie w Ośrodku jest bezpłatne. 2.Wychowankowie ponoszą jedynie odpłatność za wyżywienie. a)wyżywienie jest obowiązkowe, b)składa się z trzech posiłków: śniadanie, obiad, kolacja c)wysokość opłat za wyżywienie ustala dyrektor uwzględniając normy żywienia ustalone przez Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej oraz aktualnych cen artykułów żywieniowych, d)odpłatność za posiłki obowiązuje z góry do 10 dnia miesiąca żywieniowego ORGANY OŚRODKA§121.Organami Ośrodka są: a)Dyrektor b)Rada Pedagogiczna c)Samorząd Ośrodka §131.Ośrodkiem kieruje dyrektor powoływany i odwoływany przez władze Prowincji Zgromadzenia Sióstr św. Elżbiety. 2.Dyrektor: a)kieruje działalnością Ośrodka, b)reprezentuje placówkę wobec władz samorządowych , oświatowych i kościelnych, c)odpowiedzialny jest za wychowawczy poziom pracy w Ośrodku, d)sprawuje nadzór pedagogiczny, e)sprawuje opiekę nad wychowankami oraz stwarza warunki harmonijnego rozwoju psychofizycznego, f)realizuje uchwały rady pedagogicznej podjęte w ramach ich kompetencji, g)dysponuje środkami określonymi w planie finansowym placówki i ponosi odpowiedzialność za ich prawidłowe wykorzystanie, h)zawiera i rozwiązuje umowy z pracownikami Ośrodka, i)wykonuje inne zadania wynikające z przepisów szczególnych. §141.Rada Pedagogiczna: a)przewodniczącym Rady Pedagogicznej jest Dyrektor Ośrodka, b)w skład Rady Pedagogicznej wchodzą wychowawcy zatrudnieni w Ośrodku i Przedszkolu, c)zebrania Rady Pedagogicznej organizowane są w każdym semestrze oraz w miarę bieżących potrzeb, d)Rada Pedagogiczna: zatwierdza plany pracy Ośrodka, podejmuje decyzje w sprawie wychowanków, ustala organizację doskonalenia wychowawców. e)uchwały Rady Pedagogicznej są podejmowane zwykłą większością głosów, f)członkowie Rady Pedagogicznej zobowiązani są do nie ujawniania spraw poruszanych na posiedzeniu Rady. §151.Samorząd Ośrodka tworzą wszyscy wychowankowie. 2.Samorząd Ośrodka: a)może przedstawić Radzie Pedagogicznej oraz Dyrektorowi wnioski i opinie we wszystkich sprawach Ośrodka w szczególności dotyczących realizacji podstawowych praw wychowanków, b)uchwala zasady wybierania i działania organów samorządu, c)zatwierdza regulamin Ośrodka. §161.Zasady współdziałania organów Ośrodka oraz rozwiązywania sporów winny być podporządkowane dobru wychowanków, jako wartości nadrzędnej. PRACOWNICY§171.W Ośrodku zatrudnieni są : dyrektor, wychowawcy, pracownicy obsługi i administracji. 2.Wszyscy pracownicy są zatrudnieni na podstawie Kodeksu Pracy. Wynagrodzenia oraz zakres obowiązków i uprawnień pracowników określa regulamin pracy i wynagrodzenia w placówce. 3.Pracownicy pedagogiczni mogą osiągać poszczególne stopnie awansu zawodowego wg przepisów zawartych w Karcie Nauczyciela. 4.Czas urlopów pracowników pedagogicznych jest zgodny z przepisami Karty Nauczyciela. 5.Poza obowiązkami wynikającymi ze stanowiska pracy wszyscy pracownicy zobowiązani są do dbałości o zdrowie i bezpieczeństwo dzieci i młodzieży. 6.Ostateczną decyzję o przyznawaniu wysokości nagród, premii i odpraw podejmuje dyrektor Ośrodka w porozumieniu z organem prowadzącym. §181.Wychowawca Ośrodka zobowiązany jest do: a)organizowania pracy wychowawczo – profilaktycznej i opiekuńczej, b)tworzenia warunków wspomagających rozwój psychofizyczny wychowanków, c)wdrażania do samodzielnej pracy i współżycia społecznego zgodnie z ogólnie przyjętymi zasadami, d)wspomagania w zakresie nabywania umiejętności życiowych, ułatwiających funkcjonowanie społeczne, e)zapewnienia bezpieczeństwa, higieny i zdrowia wychowanków, f)wdrażania wychowanków do utrzymania czystości osobistej, estetycznego stanu pomieszczeń Ośrodka i otoczenia, poszanowania mienia wspólnego, g)organizowania wolnego czasu, h)prowadzenia obserwacji wychowanków, i)prowadzenia dokumentacji Ośrodka i osobistych teczek wychowanków. 2. Czas pracy dla wychowawców w pełnym wymiarze wynosi 40 godzin, w tym 24 godziny zajęć wychowawczych, opiekuńczych oraz dydaktycznych WYCHOWANKOWIE§191. Wychowanek ma prawo do: a)właściwie zorganizowanego procesu wychowania, b)wyrażania myśli i przekonań światopoglądowych i religijnych, jeśli nie narusza tym dobra innych osób, c)rozwijania zainteresowań, d)wypoczynku, rozrywki, e)wolności od przemocy fizycznej i psychicznej, f)informacji. 2. Wychowanek ma obowiązek: a)przestrzegać zasad współżycia społecznego, b)przestrzegać zasad bezpieczeństwa, c)dbać o wspólne dobro, ład i porządek w otoczeniu, d)przestrzegać zasad regulaminu, e)uczestniczenia w procesie rehabilitacji i terapii. §201.Stosowanie nagród i kar wobec wychowanków uwzględniają zasadę, że kary nie mogą naruszać nietykalności i godności osobistej wychowanka. 2.Nagrody stosowane w Ośrodku: a)pochwały udzielane przez wychowawców indywidualnie bądź wobec społeczności Ośrodka, b)pochwała udzielona przez Dyrektora, c)nagrody rzeczowe, 3.Kary stosowane w Ośrodku: a)upomnienia udzielane przez wychowawców indywidualnie bądź wobec społeczności Ośrodka b)upomnienia udzielane przez Dyrektora, c)powiadomienie rodzica o nieodpowiednim zachowaniu wychowanka, d)pozbawienie wychowanka przyjemności na określony czas, e)wydalenie z Ośrodka za wyraźne nieprzestrzeganie regulaminu i naruszanie zasad funkcjonowania Ośrodka. 4. Szczegółowe prawa i obowiązki wychowanków określa Regulamin Ośrodka. §211.Na terenie Ośrodka, łącznie z posesją obowiązuje zakaz palenia tytoniu. 2.Za powrót w stanie wskazującym na spożycie alkoholu grozi natychmiastowe wydalenie z Ośrodka. DOKUMENTACJA§221.Ośrodek prowadzi i przechowuje dokumentację zgodnie z odrębnymi przepisami. 2.Teczka każdego wychowanka zwiera: podanie, życiorys, podpisany regulamin, wszelkie zaświadczenia i dokumentację lekarską, a także arkusz obserwacji, uzupełniany co semestr o dodatkowe spostrzeżenia. 3.Wychowawca Ośrodka prowadzi dziennik zajęć wychowawczych, w którym odnotowuje przebieg zajęć wychowawczych w danym roku szkolnym. 4.Dziennik zajęć wychowawczych jest zatwierdzany przez Dyrektora Ośrodka. BUDŻET OŚRODKA§231. Środki na prowadzenie Ośrodka, w tym na utrzymanie obiektu pochodzą z: a) dotacji Urzędu Miasta Zielona Góra – zgodnie z obowiązującymi przepisami. Dotacja jest przekazywana comiesięcznie na konto i podlega rozliczeniu z organem dotującym, b) darowizn od osób prawnych i fizycznych, c) opłaty za Ośrodek wnoszonej przez wychowanków. 2. Prowadzenie Ośrodka jest działalnością oświatowo-wychowawczą w rozumieniu Ustawy o systemie oświaty; nie jest działalnością gospodarczą organu prowadzącego, czyli nie jest działalnością obliczoną na zysk. POSTANOWIENIA KOŃCOWE§241.Statut obowiązuje w równym stopniu wszystkich członków społeczności przedszkolnej – rodziców, nauczycieli, pracowników obsługi i administracji. §25Prawo nadawania statutu, wprowadzenia zmian w statucie należy do Zgromadzenia jako organu prowadzącego przedszkole. Powyższy statut zatwierdzam
Poznań, dnia 31 sierpnia 2009 roku |
